总学时：
这是一套正风靡天下的最前沿的最有影响力的治理办法。　
这是一套今朝天下500强企业都提倡利用的治理办法。　
这是一套我国十年夜部委结合下文提倡创立的信息化期间治理新模式。　
这是一套中共中间办公厅专门印发培训课程《关于推动进修型党组织建设的定见》关照，要求各地域各部分联合现实当真贯彻执行的治理办法。　
这是一套作者历十年之功，整合天下最高学府哈佛、麻省着名学者结果，经由过程4000家企业培训，总结提炼出《第五项修炼—进修型组织的艺术与实务》信息化期间的治理办法。　
这是一套赞助企奇迹单元晋升组织文明，造成组织凝集力、竞争力、立异才能的一套办法。　
这是一套引领组织以及小我思虑、掌握、发明将来，能立于不败之地的一套办法。是为愿望集团成为进修型团队，家庭成为幸福协调家庭，小我连续成长提供培训机遇。　
今朝我国创立进修型社会，进修型政党、进修型构造、进修型企业、进修型班组、进修型城市、进修型社区、进修型家庭、进修型小我，已成为进入21世纪中华平易近族中兴的期间寻求。　
进修型组织中国市场推行第一人傅宗科博士，十六年专一这套办法的研讨、提炼、理论、利用，开发造成一套简单易行的办法，打造造成进修型组织五项修炼精髓课程，让听君一席话，将排除历久困扰组织以及小我成长的阻碍，令人恍然大悟。加入进修者在半地利间中，经由过程体系进修练习训练，听患上懂、学患上会、用患上上，使思惟观念思维办法获得震撼改变。也是如今创立进修型组织中广泛必要把握练习训练的办法。　
光阴支配：　
　　　　上午半天举行进修型组织治理讲座，主题讲解进修型组织内在，创立进修型组织五项修炼办法，提要契领、提炼精髓、联合现实，现场练习训练。（互助单元内尽可能多的人加入）。　
　　　　下昼半天举行创立进修型组织研究会，加入职员为高层引导，相关本能机能部分成员、下层主干指点员，就创立进修型组织的办法、步伐、步调，使用五项修炼办法进行练习训练、探究，目标使引导层、本能机能部分以及主干指点员就创立进程杀青共鸣，并可以或许有用使用五项修炼办法在单元内推进创立运动的开展（职员节制在20-100人）。